Programme édité le 22 août 2024
Durée
7 heures
Tarif de base
490 € HT (588 € TTC)
Soit 70 € HT (84 € TTC) de l’heure
Tarif par stagiaire
1300 € HT (1560 € TTC)
Soit 185,71 € HT (222,86 € TTC) de l’heure
Tarif pour un groupe d’une même structure
Équipe pédagogique
François GrolierProchaines sessions
Pas de session programmée pour l’instant
Qui n’a pas rencontré résistances, interrogations ou oppositions, quant au sujet de l’égalité entre les femmes et les hommes dans sa sphère professionnelle ? Travailler à une plus grande égalité entre les genres faut peur, car cela remet en question des fonctionnements anciens que l’on ne questionne plus. Il est donc nécessaire, en tant que professionnel-les, de se former pour pouvoir agir, avec les bons arguments, lors d’une réunion avec son chef ou lors d’un échange informel avec une collègue.
Pré-requis
Aucun pré-requis demandé
Objectifs généraux
Après cette formation, vous aurez :
- Une meilleure connaissance de ce qui sous-tend les inégalités entre femmes et hommes,
- Un aperçu chiffré de ce que représentent ces inégalités
- La capacité à en parler autour de vous et à convaincre,
Objectifs opérationnels, pédagogiques, évaluables
A l’issue de cette formation, vous serez en mesure de :
- Appréhender la réalité des inégalités entre les femmes et les hommes, à travers des données chiffrées,
- Maîtriser et manier les concepts qui font l’égalité femmes-hommes, pour utiliser les bons termes au bon moment,
- Construire son argumentaire, en fonction de vos interlocuteurs ou interlocutrices et de vos objectifs,
- S’exercer en utilisant les bonnes données, à travers des mises en situations adaptées.
Modalités d’inscription et délai d’accès
Votre contact est l’animateur de la formation qui valide les participations.
Dans le cas d’un financement OPCO, merci d’intégrer le temps de la démarche administrative dans le calendrier.
Méthodes mobilisées
Les formations sont les plus participatives possibles, partant des connaissances et vécus des participant-es. Certaines parties théoriques seront intégrées quand nécessaire.
Des travaux de groupe seront proposés ainsi que des temps en individuel pour adapter au mieux, à chaque contexte, les travaux sur l’argumentaire.
Modalités d’organisation
La formation se déroule en physique et dure 7 heures.
Modalités d’évaluation
Tout au long de la journées, l’acquisition des compétences sera évaluée à traves les exercices participatifs (quizz…) et travaux en groupe et individuels.
Un questionnaire d’évaluation de la formation et d’acquisition des connaissances sera à compléter, en papier ou par voie électronique.
Accessibilité des personnes en situation de handicap
L’accessibilité d’un organisme de formation doit répondre au principe d’égalité de traitement vis-à-vis des personnes en situation de handicap, établi par la loi Handicap du 11 février 2005.
Accès aux formations
À chaque personne son projet de formation adapté à ses besoins spécifiques.
Nos formations et les locaux dans lesquels elles se déroulent sont accessibles à toutes et tous.
En cas de besoin spécifique, n’hésitez pas à contacter la référente handicap de Coopaname : Carine Julien / of@coopaname.coop.