Développer une posture de manager coach dans une organisation engagée
Cette formation s’adresse aux membres d’un CODIR, COMEX ou cercle de pilotage d’une organisation de l’ESS engagée et souhaitant développer la posture de manager coach …
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Appropriation de la mission de référent handicap en SIAE, structure de formation et en entreprise.
Comprendre et utiliser le processus du Co-développement.
Le Bilan de compétences Horizon Inclusif permet la construction d’un nouveau projet professionnel en prenant en compte la situation handicapante de la personne (compréhension et …
Mettre en œuvre une stratégie pour se réapproprier sa gestion du temps et des priorités pour afin de retrouver du bien-être au travail.
Comprendre et utiliser les bonnes pratiques d’accessibilité numérique pour rendre vos contenus accessibles à tous publics.
Développer une culture d’entreprise : -Définir la notion de culture d’entreprise et identifier ses différentes composantes. -Appréhender l’intérêt de la formation dans la culture d’entreprise.
L’idée est de s’appuyer sur l’organisation du Festilab (un événement sur 3 jours et dans 3 espaces), pour articuler la formation d’Initiation à la Gestion.
À l’heure où les réseaux sociaux occupent une place centrale dans nos vies professionnelles et personnelles, il devient essentiel de maîtriser leurs usages et d’en …
Dans un contexte professionnel en constante évolution, où les exigences émotionnelles et les interactions sociales sont omniprésentes, il devient essentiel de préserver l’équilibre psychologique des …
A l’issue des 2 mises en pratique supervisées, les apprenants (2 max) seront prêts à animer professionnellement la Fresque du Numérique en autonomie : ils …
L’utilisation de tableur est très répandue dans la gestion de projet. Suivi de budget, gestion de contacts, rétroplannings… cet outil multi-usage est devenu incontournable ! …